证券代码：000333 证券简称：美的集团 公告编号：2025-059
美的集团股份有限公司
关于 2022 年限制性股票激励计划的第二次解除限售期
解锁上市流通的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导
性陈述或重大遗漏。
特别提示：
性股票激励计划共三个解除限售期，本次为第二次解除限售期。2022 年限
制性股票的上市日期为 2022 年 7 月 13 日，本次限制性股票解除限售需上市
一、2022 年限制性股票激励计划已履行的决策程序和批准情况
股份有限公司2022年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“《2022年限
制性股票激励计划（草案）》”）及其摘要。第四届监事会第四次会议对公司
《2022年限制性股票激励计划（草案）》激励对象名单进行了核查。
司2022年限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》《关于制定〈2022年
限制性股票激励计划实施考核办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会
办理2022年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等2022年限制性股票激励计
划相关议案。
本次计划拟授予199名激励对象12,630,000股限制性股票，占美的集团当时
发行股本总额的0.18%，本次计划授予的限制性股票的价格为28.14元/股。
以公司现享有利润分配权的股本 6,865,511,138 股为基数（已扣减公司已回购股
份 131,542,303 股），向全体股东每 10 股派 17.008943 元，本次权益分派股权登
记日为 2022 年 6 月 1 日，除权除息日为 2022 年 6 月 2 日。
届董事会第九次会议审议通过《关于调整公司2022年限制性股票激励计划授予
价格、激励对象名单及授予数量的议案》《关于确定公司2022年限制性股票激
励计划授予日的议案》和《关于公司2022年限制性股票激励计划授予相关事项
的议案》。
根据2021年度利润分配的实施安排，授予价格由28.14元/股调整为26.47元/
股。
同时因2名激励对象离职原因，将2022年限制性股票的激励对象由199名变
更为197名，限制性股票总量由12,630,000股调整为12,450,000股，并确定本次限
制性股票的授予日为2022年6月8日，同意公司向197名激励对象授予12,450,000
股限制性股票。
后，6名激励对象因离职或主动不认缴，1名激励对象未全数认缴等原因，其所获
授的合计297,500股限制性股票予以取消，故公司实际授予限制性股票的激励对
象为191名，实际授予的限制性股票的数量为12,152,500股。
中汇会计师事务所（特殊普通合伙）于 2022年7月5日出具了中汇会验
20225874号《验资报告》，审验了公司截至2022年6月28日止根据2022年限制
性股票激励计划实际向191名激励对象授予限制性股票募集资金的实收情况。经
审验，截至2022年6月28日止，公司已收到191名限制性股票激励对象缴纳的限
制性股票认购款人民币321,676,675.00元，本次授予后公司股本总额不变，增加
股权激励限售股12,152,500股，减少**售条件的流通股12,152,500股。
有关规定，经深圳证券交易所、**证券登记结算有限责任公司深圳分公司审
核确认，公司完成了2022年限制性股票激励计划的登记工作，限制性股票的上
市日期为2022年7月13日。
《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因
激励对象离职、职务调整等原因对10名激励对象已获授但尚未解除限售的限制
性股票共计270,000股进行回购注销。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励
对象离职、职务调整等原因对10名激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股
票共计270,000股进行回购注销。
象已获授但尚未解除限售的270,000股限制性股票的申请。2023年4月18日，经中
国结算深圳分公司审核确认，公司已完成上述**限制性股票的回购注销事宜。
《关于调整公司限制性股票激励计划回购价格和授予价格的议案》，根据2022
年度利润分配的实施安排，2022年限制性股票激励计划的回购价格将做相应调
整，回购价格将由26.47元/股调整为23.97元/股。
同时审议通过了《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注
销的议案》，同意因激励对象离职、职务调整等原因对24名激励对象已获授但
尚未解除限售的限制性股票共计1,052,500股进行回购注销。
《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因
激励对象离职、职务调整等原因对24名激励对象已获授但尚未解除限售的限制
性股票共计1,052,500股进行回购注销。
象已获授但尚未解除限售的1,052,500股限制性股票的申请。2023年11月10日，
经**结算深圳分公司审核确认，公司已完成上述**限制性股票的回购注销
事宜。
《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激
励对象离职、职务调整、违反“公司红线”等原因对11名激励对象已获授但尚未
解除限售的限制性股票共计463,250股进行回购注销。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象离职、职务调整等原因对11名激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共
计463,250股进行回购注销。
象已获授但尚未解除限售的463,250股限制性股票的申请。2024年3月25日，经中
国结算深圳分公司审核确认，公司已完成上述**限制性股票的回购注销事宜。
剔除已回购股份48,558,888股后可参与分配的总股数6,926,759,241股为基数，按
照每股分配金额不变的原则，向全体股东每10股派发现金30元，本次权益分派股
权登记日为2024年5月14日，除权除息日为2024年5月15日。
公司于2024年5月15日召开第四届董事会第二十七次会议，审议通过了《关
于调整公司限制性股票激励计划回购价格的议案》，根据2023年度利润分配的实
施安排，2022年限制性股票的回购价格将由23.97元/股调整为20.97元/股。
《关于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激
励对象离职、职务调整、2022和2023年度个人或单位业绩考核不达标等原因对22
名激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计617,938股进行回购注销。
以及审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划的**次解除限售期解锁
条件成就的议案》，本次符合解锁条件的激励对象共计153人，可申请解锁并上
市流通的限制性股票数量为2,837,812股，其中**管理人员赵文心、李国林、王
金亮、江鹏分别解锁24,000股、24,000股、24,000股、24,000股，本次解除限售股
份的上市流通日期为2024年7月22日。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象离职、职务调整、2022和2023年度个人或单位业绩考核不达标等原因对22名激
励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计617,938股进行回购注销。
象已获授但尚未解除限售的617,938股限制性股票的申请。2024年12月13日，经
**结算深圳分公司审核确认，公司已完成上述**限制性股票的回购注销事宜。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象离职、职务调整、违反“公司红线”等原因对22名激励对象已获授但尚未解除
限售的限制性股票共计681,500股进行回购注销。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象离职、职务调整、违反“公司红线”等原因对22名激励对象已获授但尚未解除
限售的限制性股票共计681,500股进行回购注销。
象已获授但尚未解除限售的681,500股限制性股票的申请。2025年5月29日，经中
国结算深圳分公司审核确认，公司已完成上述**限制性股票的回购注销事宜。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象离职、2024年度个人业绩考核不达标、职务调整等原因对9名激励对象已获授
但尚未解除限售的限制性股票共计271,333股进行回购注销。
年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对象离职、
除限售的限制性股票共计271,333股进行回购注销。
于对2022年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销的议案》，同意因激励对
象职务调整、2023和2024年度单位业绩考核不达标等原因对10名激励对象已获授
但尚未解除限售的限制性股票共计43,800股进行回购注销。
以及审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划的第二次解除限售期解锁
条件成就的议案》，本次符合解锁条件的激励对象共计138人，可解锁的限制性
股票数量为2,518,700股，其中**管理人员赵文心、李国林、王金亮分别解锁
同时审议通过了《关于调整公司限制性股票激励计划回购价格的议案》，根
据2024年度利润分配的实施安排，2022年限制性股票的回购价格将由20.97元/股
调整为17.47元/股。
二、限制性股票的解锁条件成就说明
序 解除限售条件成就的
号 情况说明
公司未发生如下任一情形：
（1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师
出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；
（2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会
（3）上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公
司章程、公开承诺进行利润分配的情形；
（4）法律法规规定不得实行股权激励的；
（5）**证监会认定的其他情形。
激励对象未发生如下任一情形：
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人
选；
（2）最近 12 个月内被**证监会及其派出机构认定
为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被**证监
会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公**》规定的不得担任公司董事、高
级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）**证监会认定的其他情形；
（7）公司董事会认定其他严重违反公司有关规定的。
根据公司制定的《美的集团股份有限公司 2022 年限 本次可解除限售的激励对
制性股票激励计划实施考核办法》，激励对象只有在前一 象 2024 年度个人业绩考
激励对象对应考核当年计划解除限售的限制性股票方可 位 2024 和 2023 年度考评
相应解除限售。 不属于“较差”
符合此项条件，请查阅附
表一
附表一：
业绩指标 2024 年
加权平均净资产收益率不低于 18% 21.29%
综上所述，董事会认为公司《2022 年限制性股票激励计划（草案）》的第
二次解除限售期解锁条件已经成就。根据 2021 年年度股东大会对董事会的授权，
同意公司按照《2022 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定办理的第二
次解除限售期的相关解锁事宜。
三、第二次解除限售期可解锁激励对象及可解锁数量
本次符合解锁条件的激励对象共计 138 人，可申请解锁并上市流通的限制性
股票数量为 2,518,700 股，占目前公司股份总额的 0.0329%。
尚未符合解
第二次解除限售
获授的限制性股票 锁条件的限
类型 人数 期可解锁数量
总数（股） 制性股票数
（股）
量（股）
高管
王金亮 1 80,000 24,000 32,000
李国林 1 80,000 24,000 32,000
赵文心 1 80,000 24,000 32,000
其他管理人员 135 8,497,500 2,446,700 3,247,000
合计 138 8,737,500 2,518,700 3,343,000
限售期为自授予日起 36 个月后的**交易日起至授予日起 48 个月内的**
一个交易日当日止。
四、本次限制性股票解除限售后股本结构变化表（截至 2025 年 7 月 4 日）
变动前 变动后
股份性质
股份数量（股） 比例（%） 股份数量（股） 比例（%）
一、人民币普通股（A 股） 7,015,305,583 91.51 7,015,305,583 91.51
其中：有限售条件流通股 111,134,294 1.45 108,615,594 1.42
**售条件流通股 6,904,171,289 90.06 6,906,689,989 90.09
二、境外上市外资股（H 股） 650,848,500 8.49 650,848,500 8.49
三、总股本 7,666,154,083 100 7,666,154,083 100.00
五、参与激励的董事及**管理人员在本公告日前 6 个月对公司股票进行买卖
情况
本次激励计划无公司董事参与。经核查，参与激励的**管理人员在本公告
日前 6 个月内不存在对本公司股票进行买卖的情况。
六、2022 年限制性股票激励计划的第二次解除限售期的董事会审议情况
年限制性股票激励计划的第二次解除限售期解锁条件成就的议案》，10 名参会
的非关联董事参与表决并一致同意该议案。
七、董事会薪酬及考核委员会的核查意见
公司董事会薪酬与考核委员会对公司 2022 年限制性股票激励计划的第二次
解除限售期解锁条件及激励对象名单进行了核查，认为：公司经营业绩、激励对
象及其个人绩效考核均符合《管理办法》、公司《2022 年限制性股票激励计划
（草案）》及《2022 年限制性股票激励计划实施考核办法》等相关规定，可解
锁的激励对象的**合法、有效，同意公司按照相关规定办理本次解锁事宜。
八、律师对 2022 年限制性股票激励计划的第二次解除限售期可解锁的结论意见
票激励计划》的相关规定，合法、有效。
九、不符合解除限售条件的限制性股票的处理方式
对于不符合解除限售条件的限制性股票，公司将予以回购注销。
十、备查文件
特此公告。
美的集团股份有限公司董事会
